Làm thế nào để trở thành CEO?
Trách nhiệm công việc cao, đòi hỏi các CEO là những nhà lãnh đạo thực sự tài giỏi, có năng lực lãnh đạo và hoạch định chiến lược. Chính vì vậy, để chiêu dụ được nhân tài, các tổ chức thường đưa ra mức lương hấp dẫn cùng với nhiều lợi ích đặc biệt. Theo đại diện của Dragon Capital, lương của CEO ở Việt Nam hiện nay gấp 20-30 lần lương nhân viên bình thường. Ở các quốc gia phát triển khác như Mĩ thì sự chênh lệch này càng lớn, theo Bloomberg, Ron Johnson cựu CEO của JC Penny nhận lương 53.3 triệu đô/năm, số tiền này gấp 1795 lần lương của nhân viên trong công ty hay CEO của Starbuck nhận lương 28.9 triệu đô va gấp 1135 lần so với lương nhân viên. Ngoài lương, CEO còn được tổ chức tạo điều kiện được học tập để cập nhật kiến thức mới.
Đây thực sự là vị trí hấp dẫn cho những ai có bản lĩnh và muốn thử thách chính mình. Vậy để làm được điều này, chúng ta cần chuẩn bị những kiến thức, kĩ năng gì?
Theo văn phòng thống kê lao động của Mĩ thì sinh viên cần chuẩn bị những kiến thức và kĩ năng sau để bước đầu thành công với vị trí CEO.
Bằng cấp |
Cử nhân hoặc Thạc sỹ Quản trị kinh doanh |
Kĩ năng chính |
Truyền thông, lãnh đạo, quản trị |
Kĩ năng khác |
Chịu được áp lực công việc, thích dịch chuyển |
Về bằng cấp thì có thể khẳng định không ai khi sinh ra đã là CEO chuyên nghiệp nếu không có kiến thức cơ bản về lĩnh vực Quản trị kinh doanh. Trong các trường Đại học, chương trình học cho ngành này được thiết kế với các môn học giúp nhà quản trị có kiến thức ở tất cả các lĩnh vực từ Marketing, nhân sự, sản xuất, tài chính, chiến lược, kế toán. Đặc biệt những kiến thức này phải được cập nhật liên tục phù hợp với xu hướng luôn thay đổi trên thế giới. Muốn làm được điều này, người học phải rèn luyện khả năng tiếng Anh để đọc tài liệu gốc từ những quốc gia được cho là cái nôi sản sinh ra những CEO tài năng của thế giới như Mĩ hay Châu Âu. Để được hỗ trợ tiếp cận với những kiến thức và phương pháp quản trị mới, người học nên chọn học các chương trình liên kết với nước ngoài, và hiện nay Đại học Duy Tân đang tuyển sinh cho chương trình Quản trị kinh doanh liên kết với Đại học Penn State của Mĩ. Ở đây, sinh viên không chỉ được dạy kiến thức mà còn được hướng dẫn phương pháp nghiên cứu để tự mình cập nhật kiến thức sau khi đi làm, vì xét cho cùng sự học là suốt đời.
Ngoài kiến thức, điều không kém phần quan trọng là kĩ năng nghề nghiệp, vì nghề CEO không chỉ là khoa học mà còn là nghệ thuật. Tất cả các kĩ năng đều cần thiết, song truyền thông, lãnh đạo và quản trị là những điều mà bất cứ CEO tài năng nào cũng phải rèn luyện và sở hữu. Muốn rèn luyện các kĩ năng này, khi đăng kí học ở các Trường, người học cần xem xét môn học, phương pháp giảng dạy, hoạt động ngoại khóa mà trường cung cấp. Chẳng hạn, ở Đại học Duy Tân, sinh viên chuyên ngành Quản trị kinh doanh được học các môn học như Nghệ thuật lãnh đạo, Nghệ thuật đàm phán nhằm giúp phát triển kĩ năng quản trị. Phương pháp giảng dạy những môn này cũng hết sức linh hoạt thông qua các bài tập nhóm, bài tập dự án, trong đó người học có cơ hội thuyết trình, tranh luận với Giảng viên, sinh viên cùng lớp để làm sang tỏ vấn đề lí thuyết, hình thành tư duy phản biện, và quan trọng hơn giúp rèn luyện kĩ năng truyền thông trước đám đông. Ngoài ra, sinh viên của Khoa Đào tạo quốc tế còn cơ hội tham dự các buổi hội thảo với doanh nghiệp để được chia sẻ kinh nghiệm quản trị doanh nghiệp hay tự thực hành quản trị với nhóm học tập của mình.
Bên cạnh đó, giảng viên còn giúp cho sinh viên làm quen với khối lượng công việc lớn, làm quen với việc chịu áp lực và đưa ra quyết định nhanh trong những thời điểm cần thiết, cũng như quản trị thời gian hiệu quả.
Nhìn chung, nếu muốn theo đuổi trở thành CEO của một tổ chức, tập đoàn lớn, ngay từ bây giờ, khi đưa ra quyết định chọn Trường, người học cần xem xét kĩ chương trình đào tạo để lựa ra Trường có thể giúp cung cấp những kiến thức, kĩ năng cơ bản kể trên.
Người đăng: Huỳnh Linh Lan
» Tin mới nhất:
» Các tin khác: